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人件費を減らして配当金を増やしてきた大企業の責任は明瞭 - Inter...

 雇用悪化の原因をはっきり示している 財界の動き雇用労働 もちろん、リーマンショック以後、事態は大きく変わっているが、しかし、それまで大企業が正社員を非正規に切り替えるなどして人件費を減らし、それを配当に回してきたことは明白 人件費を減らして配当金を増やしてきたことは歴然としている 上場企業社の付加価値に占める人件費と配当金の比率を示したもの 一見して分かるように、人件費労働分配率が減る一方で、配当

http://ratio.sakura.ne.jp/archives/2009/02/23012713/#comment

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 雇用悪化の原因をはっきり示している 財界の動き雇用労働 もちろん、リーマンショック以後、事態は大きく変わっているが、しかし、それまで大企業が正社員を非正規に切り替えるなどして人件費を減らし、それを配当に回してきたことは明白 人件費を減らして配当金を増やしてきたことは歴然としている 上場企業社の付加価値に占める人件費と配当金の比率を示したもの 一見して分かるように、人件費労働分配率が減る一方で、配当

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